韦永壮密码学与信息安全课题组招聘博士后
一、 课题组简介
韦永壮，男，教授，博士生导师。曾入选广西十百千人才工程人选；同时受聘于广西壮族自治区特聘青年专家岗位。主要学术兼职：中国密码学会理事、密码算法专委会委员等；担任国内外权威期刊：IEEE Trans. on Information Theory、IEEE Trans. on Signal Processing、IEEE Trans. on Wireless Communications等的评审人。曾担任科技部、教育部相关重大科技项目或人才项目评审专家。主要研究方向：密码算法设计与分析、密码芯片安全防护技术、网络安全协议分析等。曾主持承担国家自然科学基金项目3项，广西自然科学基金（杰出青年基金）项目1项、广西创新研究团队项目1项等。发表学术论文80余篇，包含多篇代表性论文发表在本领域顶尖刊物之一IEEE Trans. on Information Theory及国际密码会议FSE等；获得授权发明专利多项。曾带领研究团队参加两项国家标准算法的研制工作，其中1项已经获批准正式发布；曾获2018年广西科学技术奖（自然科学类）二等奖1项；团队成员曾获2018年第四届全国密码技术竞赛一等奖、2019年中国密码学会密码算法设计竞赛一等奖等；曾多次参加国家相关部门组织的密码算法安全性评估工作。
课题组隶属广西密码学与信息安全重点实验室，其中密码理论与技术研究方向具有固定成员12人，（9人具有博士学位，正高级职称4人），在读博士研究生10余名等。课题组特别注重凝练和提升团队成员的国际学术视野和研究水准。目前具有先进的计算及密码分析仪器、设备，包括高性能GPU计算平台、高性能FPGA计算平台、高性能服务器、密码芯片侧信道分析仪器等。
二、招聘条件
（一）毕业于国内外知名高校或科研院所，具有锂/钠离子电池及其关键材料研究背景的优秀博士生，获相关专业博士学位不超过3年的博士毕业生，年龄不超过35周岁(含)；
（二）在本专业国际主流期刊以第一作者至少发表过1篇研究论文；
（三）具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能，能够独立开展科研工作，具有较强的中英文写作与交流能力；
（四）热爱科研工作，诚实可信，具有较强的责任心、团队协作和进取创新精神；身心健康；
（五）符合国家和学校所招收博士后进站的其他要求。
三、研究方向
招收方向：网络空间安全学科（课题：抗量子攻击密码算法设计与分析）
工作内容：
（1）参与相关项目的研究工作；
（2）发表高水平学术论文；
（3）依托课题组申请博士后科学基金、国家自然科学基金委青年项目及其他国家、省、市各级课题。
四、岗位待遇
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类别 |
待遇 |
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师资项目博士后 |
1.成为学校正式教师（无非升即走），纳入国家事业编制管理； 2.提供安家费35万、科研启动费25万等人才引进待遇； 3.博士后在站期间年薪不低于28万元（含自治区资助补贴，不含五险一金单位部分）； 6.按学校同级同类人员购买五险一金； 7.提供校内周转房租住； 8.博士后出站后按学校同级同类人员享受薪酬福利待遇。 |
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项目博士后 |
1.在站期间年薪不低于28万元（含自治区资助补贴，不含五险一金单位部分）； 3.按学校同级同类人员购买五险一金； 4.提供科研启动经费5万元； 5.提供校内周转房租住； 6.出站考核合格及以上的人员，可申请留校工作，并按学校当年人才引进政策规定待遇兑现安家费等人才待遇。 |
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1.博士后在站期间可办理其本人及子女的落户手续，工作期满出站后应及时办理转出手续。其子女上学或入园按学校事业编制教职工同等对待。 3.博士后在站期间可参加我校职称评定工作，按学校同类人员条件执行，出站符合相关文件要求可以直接认定副高级职称。 4.博士后在站期间获得全国博士后创新创业大赛金奖、银奖、铜奖的，若已取得副高职称，可破格申报正高职称。 5.出站考核优秀奖励3万元。 |
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五、应聘方式
申请人请将应聘材料（包括个人简历、学历学位证书及其他能证明本人科研能力和学术水平的佐证材料）打包发送至指定邮箱。投递简历邮件主题：姓名+课题组名称。
桂电联系人：常老师 蒋老师
电话：0773-2291258 邮箱：shizi@guet.edu.cn
课题组联系方式：walker_wyz@sina.com（邮箱）
